定員

企業枠：１０名　地域枠：８名

入園対象

生後１８０日〜

利用可能日

月曜日〜土曜日（日曜日、祝日、年末年始を除く）

入園受付時期

定員に空きがればいつでも可能です

利用条件

・両親がお仕事されていること

・両親のいずれかが、ゆーとあい保育園の

企業サポーター登録をしている

社会保険加入事業所にお勤めであること

ゆーとあい保育園では

ゆーとあい保育園では、「育児担当制保育」を取り入れています。

担当制保育は、1人の保育士が少人数の子どもを担当します。

関わる時間が長いので、保育士と子どもの信頼関係が築きやすく

安心安定の中で生活することで、子どもの本来の力を発揮しやすくなります。

一人ひとりの生活リズムや月齢、成長に合わせて1日の生活を進めたり、

興味を引き出す遊びをしたり、成長を促す働きかけや関わり方ができます。

担当のグループごとに、順番におむつを替えたり、グループ別に

食事を摂ったりと規則正しい生活リズムを大切にした

日課の流れも特徴の1つです。育児担当保育を導入することで、

保育士が特定の子どもと接する時間は自然と長くなります。

しっかりと担当の子どもに目を向けることでこれまでの一斉保育では気づけ

なかったような子どもたちの些細な変化や想いに気づけるようにしています。

当園では、

子どもたちが常に誰かに見守ってもらえている安心感を得られる。

そんな場所作りを心掛けています。

保育料

基本料金：０歳児３０,０００円　１、２歳：２５,０００円

企業枠保育園

ゆーとあい保育園は、従来の「事業所内保育所」を地域の事業所でシェアする仕組みである、

内閣府所管、社会保険加入事業所が負担している「子ども子育て拠出金（旧：児童手当拠出金」

という税金を財源としているため、

社会保険加入事業所の従業員（社会保険未加入のパート社員を含む）

のお子様を優先的（全定員の51％以上）にお預かりすることが、

国の定める運営の条件で、大阪市内外に事務所を構えるさまざまな

事業所の従業員のみなさまにご利用いただけます。

契約がスムーズ

当園とお父様、お母様が働くどちらの企業様（社会保険制度加入）

とも共同利用契約を交わすことができます。

また、その契約は園児が当園に継続して通園する場合も、

登園しなくなる場合も自動で更新、解約となる契約です。

園児が当園に継続して通園する場合は卒園までの契約とし、

卒園もしくは退園、離職された場合はその時点で契約解除となります。

さらに、保護者様が社会保険加入可否は関係ありません。